LA CREACIÓN DE EMPRESAS DISMINUYE UN 2,5% EN JUNIO

La creación de empresas vuelve a terreno negativo en el sexto mes del año tras encadenar dos meses en positivo. Así lo ha dado a conocer hoy el Instituto Nacional de Estadística esta mañana. En concreto, el capital suscrito para su constitución ha superado los 398 millones de euros, con un descenso anual del 24,1%, y el capital medio suscrito (49.068 euros) ha disminuido un 22,2%. Además, durante junio han ampliado capital 2.437 sociedades mercantiles, un 2,3% menos que en el mismo mes de 2017. El capital suscrito en las ampliaciones ha registrado un descenso del 84,6%, aunque ha superado los 1.185 millones de euros. En cuanto al número de sociedades mercantiles disueltas ha sido de 1.370, un 4,3% menos que en el mismo mes de 2017. De éstas, el 73,6% lo hicieron voluntariamente, el 7,8% por fusión y el 18,6% restante por otras causas.

EN 2017 LOS INGRESOS TRIBUTARIOS AUMENTARON UN 4,1%, HASTA ALCANZAR LOS 193.951 MILLONES DE EUROS

En 2017 los ingresos tributarios aumentaron un 4,1%, hasta alcanzar los 193.951 millones de euros. Las dos causas principales del crecimiento fueron la evolución de las bases imponibles y el resultado de las declaraciones anuales del IRPF y del Impuesto sobre Sociedades con las que se liquidó el año 2016. Pero la evolución de los ingresos en 2017 estuvo condicionada por la entrada en vigor en julio del nuevo sistema de gestión del IVA (el denominado Suministro Inmediato de Información, SII) que provocó un desplazamiento de ingresos a 2018. Sin la implantación del SII, los ingresos habrían crecido un 6,4%.Los ingresos por IRPF aumentaron un 6,4%, gracias, principalmente, a la creación de empleo (el salario y tipo medio efectivo de retención prácticamente no cambiaron), a los resultados de la declaración anual, al elevado crecimiento de las ganancias patrimoniales en fondos de inversión y a las rentas de las empresas personales. La recaudación del Impuesto sobre Sociedades aumentó un 6,8%, lo mismo que el principal componente del impuesto (los pagos fraccionados), debido al buen comportamiento de los beneficios en 2017. En la vertiente del gasto, los ingresos por IVA (sin el efecto SII) se incrementaron un 7,9%. El gasto sujeto a IVA creció un 6,5%; el resto del crecimiento se debió fundamentalmente a los ingresos derivados del cambio en los criterios para la concesión de aplazamientos. En los Impuestos Especiales el aumento fue del 2,2%.

EL DESCENSO DEL PARO EN EL MES DE JULIO

El descenso del paro en el mes de julio “se ve eclipsada por el elevado volumen de contratos temporales registrados, el 91% de un total de 2.086.655, uno de cada tres tiempo parcial”, señala la secretaria de Empleo de CCOO. El paro registrado en las oficinas públicas de empleo se sitúa en 3.135.021 personas, tras bajar en 27.141 personas (en términos desestacionalizados la bajada es de solo 12.183 personas). Es el segundo menor descenso del paro en julio desde 2010. En julio de 2018 se han firmado 2.086.655 contratos de trabajo, de los que el 91 por 100 han sido temporales. 1 de cada 3 contratos firmados es temporal y además a jornada parcial. Los contratos indefinidos solo suponen 9 de cada 100 contratos firmados en julio y de ellos, casi la mitad (4 de cada 10) son a jornada parcial. Los contratos indefinidos a jornada parcial crecen más que los de tiempo completo.

SUBVENCIONS 2018 APROVADES PALOMO

SUBVENCIONES DE LA GENERALITAT 2018

Ya han salido las subvenciones de la Generalitat para los comercios locales.

¿Quién puede beneficiarse?

Empresas individuales, asociadas o agrupadas que prestan las actividades empresariales que se relacionan a continuación: Talleres mecánicos. Servicios fotográficos, Copisterías y artes gráficas. Servicios de reparaciones. Agencias de viajes detallistas. Tintorería y lavanderías. Peluquería y salones de estética y belleza. Bares y restaurantes. Servicios de comer preparado y càtering, y empresas de comercio.

Lineas de subvención por programas: (importe màximo subvencionado del 50%)

TRANSFORMACIÓN DIGITAL (redes sociales, marketing, etc. de 600 € a .6000 €)
IMPLANTACIÓN DE NUEVOS COMERCIOS (reforma y/o recuperación. 5.000 €)
INTERNALIZACIÓN DE LA MODA (5.000 €)
ARTESANOS (firas y según actividad. Desde 1.500 € a 5.000 €)
MEJORA GESTIÓN EMPRESA ARTESANA (formación, marketing, redes sociales, etc. 3.000 €)
PARTICIPACIÓN EN FERIAS (nacionales 3.000 €, internacionales 5.000 €)

Presentación de solicitudes hasta el 14 de agosto excepto implantación de nuevos comercios (31 de diciembre)

Consulta la página web de la Generalitat con las subvenciones.
http://ccam.gencat.cat/ca/serveis/subvencions/

No dudes en contactar con nosotros y te asesoramos.

LAS OFERTAS DE EMPLEO CRECEN UN 16,3% EN JUNIO

La Comunidad de Madrid, con más de 94.000 vacantes; Cataluña, con más de 83.000 y Andalucía, que supera las 29.000 ofertas de trabajo publicadas, lideraron la creación de empleo en España durante el mes de junio, concentrando el 64,1% de las vacantes ofertadas.

Los puestos que ofrecen mejores oportunidades en España

El número de ofertas de trabajo publicadas en el sector de Turismo y Restauración creció, en el mes de junio, un 70% respecto a junio de 2017, alcanzando las 32.083 vacantes en InfoJobs. Es, después de Comercial y Ventas (que en junio concentraba 72.638 ofertas) y Atención a Clientes (con 39.710) el tercer sector por volumen de vacantes en el mes de junio.

Por su parte, el sector de la Informática y las Telecomunicaciones acumuló en junio un total de 28.904 ofertas de trabajo, el 8,7% del total de vacantes canalizadas a través de InfoJobs. Se trata del sector que ofrece mejores oportunidades laborales en Españayel quinto en volumen de vacantes.

Otros sectores que también se han comportado positivamente en el mes de junio son Compras Logística y Almacén, que duplica el volumen de vacantes respecto a junio de 2017, superando las 31.000 ofertas de trabajo en InfoJobs; y el sector de la Inmobiliaria y la Construcción, que sigue su senda creciente y acumulaba, en junio, más de 5.000 vacantes.

Más de 63.000 vacantes en InfoJobs ofrecían contratación indefinida

En lo que respecta al tipo de contrato, InfoJobs recogió en el mes de junio 63.627 ofertas que ofrecían contratación indefinida, representando el 30,9% del totalde ofertas de trabajo que informan sobre el tipo de contrato. El volumen de ofertas con contrato indefinido crece respecto al mismo período de 2017, cuando se publicaron un total de 52.022 vacantes de contrato indefinido.

Por su parte, los contratos de duración determinada representaron en junio el 32% de las ofertas (65.797 ofertas de trabajo). Se trata de la modalidad contractual más ofertada en junio, como consecuencia de la campaña de verano que, cada año, aumenta los niveles de empleo para cubrir los puestos de trabajo que se generan para estas fechas.

En cuanto al tipo de jornada a realizar, entre los puestos de trabajo ofertados en el mes de junio destacó el peso de la jornada a tiempo completo, que representaba el 57,3% del total de vacantes publicadas en InfoJobs. El 19,3% de las vacantes correspondía a empleos a tiempo parcial, mientras que el 4,2% de los puestos de trabajo ofertados planteaba realizar jornada intensiva.

Perfil de los candidatos en España: el 37,6% poseen estudios universitarios 995.270 candidatos se inscribieron a las ofertas de trabajo publicadas en InfoJobs durante el mes junio.

Del total de personas inscritas, el 37,6% indicaba tener estudios universitarios, mientras que el 27,1%, declaraba poseer un ciclo formativo.En relación con su nivel laboral, se observa que el 58,4% de los candidatos inscritos en junio ocupaba o trabajaba en posiciones de empleado, un total de 551.381personas. Por su parte, el 9,6% de los candidatos era especialista y el 7,8% ocupaba un cargo de mando Intermedio.

En lo que respecta a las preferencias de dichos candidatos, cada usuario de InfoJobs puede seleccionar más de una preferencia en cuanto a la modalidad contractual. Así, el 76,7% de los candidatos incluyen entre sus preferencias la contratación indefinida, en contraposición al 20% que manifiesta preferir un contrato de a tiempo parcial.

Por otro lado, cuando los candidatos tienen una preferencia en cuanto a la jornada laboral a realizar, la opción más frecuente es la jornada completa, elegida por el 35,7% de los inscritos en junio. El 12,2% de los candidatos escogerían una jornada intensiva, en su mayoría intensiva de mañana (7,7%), mientras que el 9,2% restante preferiría trabajar a tiempo parcial, principalmente en horario de mañana (4,4%).

Cifras por Comunidades Autónomas

En junio, todas las Comunidades Autónomas, excepto Cantabria y Extremadura,vieron crecer el número de vacantes respecto al año anterior.

La Comunidad de Madrid (94.450 vacantes), Cataluña (83.433 vacantes), y Andalucía (29.456 vacantes), son las Comunidades Autónomas que más vacantes publicaron en InfoJobs en el mes de junio, concentrando el 64,1% del total de ofertas publicadas. Asimismo, si analizamos la variación interanual, País Vasco es laComunidad que ha experimentado un mayor crecimiento relativo respecto a junio del año anterior (un 79,6%).

(Fuente: RRHHDigital)

DONACIÓ A LA FUNDACIÓ NOELIA

La fundació Noelia agraeix a Palomo Consultors la donació que li va fer.

La Fundació Noelia és una organització sense ànim de lucre, amb seu a Catalunya, que té per objectiu recaptar fons per a la investigació d’una infermetat que no té cura avui dia: Distròfia muscular congènita per dèficit de col·lagen VI

Podeu llegir la notícia a continuació: http://fundacionnoelia.org/news/ii-carrera-solidaria-de-la-fundacion-noelia/

CERTIFICADO FUNDACIÓN NOELIA

EL PROGRAMA CONTRA LA EXPLOTACIÓN LABORAL DEL GOBIERNO SE PONE EN MARCHA EL MES QUE VIENE

Comenzará con dos planes de choque contra los abusos en la contratación temporal y en el empleo a tiempo parcial. Son los dos primeros pasos de un total de 10 que conforman el plan completo que ha diseñado el Ministerio de Trabajo para la actuación de la Inspección hasta 2020. También incluye actuaciones especiales sobre el sector hostelero, por las kellys, o la seguridad privada y la creación de una unidad de lucha contra la discriminación de género. “Debe ponerse fin a la situación actual en la que las actuaciones inspectoras no llevan aparejada una sanción y solo dan lugar, la mayoría de las veces, a la conversión de los contratos temporales en indefinidos”.

EL GOBIERNO TIENE PREVISTO MEJORAR LOS INGRESOS TRIBUTARIOS

El Gobierno tiene previsto mejorar los ingresos tributarios implantando nuevas figuras (impuesto a la banca e impuesto a las empresas tecnológicas) y reformando algunos ya existentes, como el Impuesto sobre Sociedades, donde el Ejecutivo quiere implantar un tipo mínimo en el entorno del 15% para las grandes empresas a partir del cual no puedan efectuarse deducciones. Tras descartar una subida del IRPF, Montero ha avanzado algunos de los planes del nuevo Ejecutivo en materia fiscal. En primer lugar, llevará al Congreso la conocida como ‘tasa Google’, un impuesto a las empresas tecnológicas que aportará, en el mejor de los casos, 2.100 millones en los dos próximos años. Además aprobará un “novedoso” impuesto a la banca, que tendrá carácter finalista, destinado a financiar la mejora en las pensiones y con el que se podrían recaudar 1.000 millones. Estudiará que puedan existir deducciones para aquellas empresas que apuesten por la igualdad efectiva de hombres y mujeres.

10.000 PUESTOS DE TRABAJO EN EL SECTOR TECNOLÓGICO ESTÁN SIN CUBRIR POR FALTA DE PERFILES CUALIFICADOS

En España al menos 10.000 puestos de trabajo en el sector tecnológico están sin cubrir por falta de perfiles cualificados, según una encuesta realizada por la patronal de empresas tecnológicas DigitalES. La transformación digital y la aceleración de nuevas tecnologías está dejando espacios de formación que la universidad no llega a cubrir con la suficiente rapidez. Por ello, las empresas llevan años desarrollando programas propios de educación y formación y en total las empresas tecnológicas estudiadas ofrecen 61.856 plazas en actividades de educación.

LA AFILIACIÓN MEDIA A LA SEGURIDAD SOCIAL

La afiliación media a la Seguridad Social superó en junio la barrera de los 19 millones de ocupados tras ascender en 91.322 afiliados, el 0,48%. En relación al año pasado, el Sistema ha ganado 573.884 ocupados, el 3,11%. En concreto, destaca el buen comportamiento del Régimen General, que incorpora 538.381 trabajadores (3,56%). n términos anuales la ocupación avanza en todas las provincias y Comunidades y Ciudades Autónomas destacando porcentualmente los incrementos de la Comunidad Valenciana (4,12%), Canarias (4,09%), Comunidad de Madrid (3,98%), Navarra (3,88%), Baleares (3,36%) y Andalucía (3,15%).