LAS GRANDES EMPRESAS ESTUDIAN LA NIIF 2016

Las grandes empresas estudian la NIIF 2016

Las grandes empresas estudian la NIIF (Normativa Internacional de Información Financiera)  2016,  que regula la forma en la que las empresas van a tener que contabilizar los alquileres de los activos que utilizan en su operativa, ya sean inmuebles, establecimientos comerciales o elementos de transporte, por mencionar algunos de los más habituales, y que entrará en vigor en 2019. Frente al modelo actual, en el que las compañías registran un gasto en su cuenta de resultados por el alquiler, la nueva normativa va a exigir que las empresas reconozcan una deuda por el valor actual de todas las cuotas futuras a pagar. Ello supone hacer equivalente el alquiler a la alternativa de adquisición de un activo financiado con un préstamo. Aunque la nueva normativa puede suponer un cambio relevante en la foto financiera de empresas que utilizan intensamente activos en alquiler, no debería de tener impacto en su valor ni solvencia, lo que exigirá que los inversores y financiadores adapten sus métricas tradicionales de análisis. En principio, afectará solo a sociedades cotizadas, si bien en un futuro se podría extender al resto en la medida en que se trasladase a la normativa nacional.

LAS CUENTAS DE LA SEGURIDAD SOCIAL PRESENTAN UN SALDO POSITIVO DE 2.185,05 MILLONES DE EUROS A 30 DE JUNIO DE 2016

Las cuentas de la seguridad social presentan un saldo positivo de 2.185,05  millones de euros a 30 de junio de 2016, equivalente al 0,19% del PIB. Las cotizaciones sociales han ascendido a 51.298,54 millones de euros, lo que representa un aumento de 2,63 puntos porcentuales respecto al mismo periodo del año anterior, que viene originado por el aumento de la cotización de ocupados en un 3,41%, mientras que la cotización de desempleados registra un descenso del 7,84%.  Las pensiones (invalidez, jubilación, viudedad, orfandad y a favor de familiares) alcanzan un importe de 47.836,77 millones de euros, cifra superior en un 3,35% al año anterior. Noticia de la Seguridad social.

BRUSELAS PREPARA UNA NUEVA PROPUESTA PARA AFRONTAR LA COMPETENCIA DESLEAL DE PRODUCTOS CHINOS

La CE ha eludido este miércoles debatir sobre si otorga el estatuto de economía de mercado a China —lo que le habría proporcionado ventajas en las investigaciones por dumping— y ha optado por poner en marcha una vía intermedia: eliminará la distinción entre economías o no de mercado y aplicará por igual las normas a todos los países de la Organización Mundial del Comercio (OMC) en los procedimientos antidumping, donde se dilucida si un país está vendiendo productos por debajo del precio de mercado y se calculan los aranceles que ha de pagar. La nueva propuesta, aún por concretar, nace del complejo juego de equilibrios con que la Comisión pretende contentar tanto a China como a las múltiples voces que advierten del riesgo para las empresas europeas de relajar la regulación, frente a las que Bruselas alega que se mantendrá la vigilancia y se reforzarán los controles.

EL GOBIERNO EN FUNCIONES HA TRASLADADO A LA AIREF DETALLES DEL NUEVO TIPO DEL PAGO FRACCIONADO

El Gobierno en funciones ha trasladado a la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal (AIReF) detalles del nuevo tipo del pago fraccionado en el Impuesto de Sociedades comprometido con Bruselas para tratar de reconducir el déficit público, de los que se desprende que superaría el 20% para poder recaudar 6.000 millones adicionales en 2016 y que tendrá carácter permanente, lo que en la práctica supondrá una subida del impuesto. En el caso del IRPF, el organismo señala que pese a la subida de los salarios, la rebaja del impuesto ha reducido la recaudación un 2%, lo que dejaría el impuesto muy por debajo de lo presupuestado. AIReF cree que el superávit de los ayuntamientos será en 2016 inferior al de años anteriores, debido a la finalización del periodo de aplicación de tipos incrementados en el Impuesto sobre Bienes Inmuebles, la relajación en la interpretación de la regla de gasto y la aplicación “poco rigurosa” de las medidas correctivas.

LOS TRABAJADORES A TIEMPO PARCIAL DEBEN DISFRUTAR DE LAS MISMAS GARANTÍAS QUE LOS QUE ESTÁN A JORNADA COMPLETA EN LA COBERTURA DE LOS SALARIOS E INDEMNIZACIONES POR DESPIDO QUE COBRAN DEL FOGASA

Los trabajadores a tiempo parcial deben disfrutar de las mismas garantías que los que están a jornada completa en la cobertura de los salarios e indemnizaciones por despido que cobran del Fogasa. El juzgado de lo social nº 3 de Elche da la razón a una trabajadora que fue despedida y le reconoce un salario matemáticamente de acuerdo con la jornada del 80% de la habitual que realizaba, cuando el Fogasa establece unos límites más bajos. La mayor parte de la jurisprudencia de los tribunales superiores de justicia establece que en los contratos con jornada parcial se debe aplicar la tesis del fondo.

LOS CONTRATOS DE UN DÍA SE DISPARAN DESDE EL INICIO DE LA CRISIS

Los contratos de un día se disparan desde el inicio de la crisis al pasar de 17.700 en el primer trimestre de 2008 a 800 en el mismo período de 2016, lo que se traduce en una subida del 102 %, según datos del INE. Además y según el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), de enero a mayo, la contratación por un período de siete días o menos aumentó su peso dentro de la contratación temporal y representa ya el 26,5 %, casi un punto y medio más que hace un año. Las estadísticas del SEPE también ponen de manifiesto que la duración media de los contratos temporales mengua. Si en el dato acumulado de enero a mayo de 2015, la media de los contratos temporales era de 55,38 días, en el mismo período de este año la media baja a 51,93 días.

LA SALIDA DE REINO UNIDO DE LA UNIÓN EUROPEA EXIGIRÁ

La salida de Reino Unido de la Unión Europea exigirá un examen exhaustivo de la normativa que rige la relación entre ambas partes. Los abogados serán los profesionales más solicitados en los próximos años. En efecto, los letrados, junto con sus colegas de contabilidad y las empresas de consultoría, ya se perfilan como los grandes ganadores de la votación del Brexit, puesto que a partir de ahora habrá que realizar una larga labor de revisión y reforma de todo tipo de contratos, tratados y reglamentos. El Brexit exigirá un nuevo examen de absolutamente todos los asuntos legales, desde los temas de propiedad intelectual y marcas comerciales hasta las normas de competencia, protección de datos y las relaciones laborales. A continuación, habrá que reelaborar, línea a línea, el marco regulatorio para el conjunto del sector financiero.

SUBVENCIÓN IGUALDAD SALARIAL

Les informamos sobre la publicación de subvenciones públicas destinadas a empresas que tengan una plantilla entre 50 y 250 trabajadores/as para llevar a cabo acciones con el objetivo específico de erradicar o contribuir a erradicar la brecha salarial de género,  y que no hayan implantado, directa o indirectamente acciones de transparencia salarial, con independencia de que hayan obtenido o no subvenciones para dicha finalidad.

Las entidades beneficiarias deberán hacer público tanto a su plantilla como a la representación legal de ésta, la información sobre los niveles salariales de la entidad, desglosada por sexo, para las categorías de trabajadores/as que realicen el mismo trabajo o un trabajo de igual valor, incluyendo los componentes variables o complementarios además del sueldo base fijo, tales como las pagas en especie, la participación en beneficios o las retribuciones por objetivos.

Importe: Hasta 10.000€

El plazo de les presentaciones de les sol·icitudes será del 24 de Juio al 8 de Julio del 2016 ambos incluídos!

http://www.msssi.gob.es/ssi/igualdadOportunidades/iEmpleo/Igualdad_salarial/doc/Informacion_general_convocatoria_2016.pdf

Si tenéis alguna duda o consulta estamos, como siempre, a vuestra disposición.

EL NÚMERO DE HIPOTECAS SOBRE VIVIENDAS INSCRITAS EN LOS REGISTROS DE LA PROPIEDAD EN UN 24,6% MÁS QUE EN EL MISMO MES DE 2015

El número de hipotecas sobre viviendas inscritas en los registros de la propiedad en abril es de 23.607, un 24,6% más que en el mismo mes de 2015. El importe medio es de 108.354 euros, con un aumento del 5,1%. El tipo de interés medio, al inicio, para las hipotecas constituidas sobre viviendas es del 3,21%, un 2,2% inferior al registrado en abril de 2015. Las comunidades con mayor número de hipotecas constituidas sobre viviendas en abril son Andalucía (4.442), Cataluña (4.030) y Comunidad de Madrid (3.665).

EL INDICADOR ADELANTADO DEL IPC SITÚA SU VARIACIÓN ANUAL EN EL -0,8% EN JUNIO

El indicador adelantado del IPC sitúa su variación anual en el -0,8% en junio, dos décimas superior a la registrada en mayo. En este comportamiento influye la subida de los precios de los carburantes (gasoil y gasolina) y la electricidad. La tasa anual del indicador adelantado del IPCA es del –0,9%.