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Los Millennial, la generación de jóvenes de entre 18 y 34 años, perciben un sueldo muy inferior que los trabajadores de más de 35 años. Cobran un 53% menos que la generación nacida antes de 1981. Un dato en consonancia con el último informe de la OCDE que apuntaba que el salario de los jóvenes españoles había caído un 35 %, desde los 1.210 euros en 2008 a los 890 en 2013. Según un estudio de BBVA Research, los Millennial tienen un alto nivel de estudios de grado superior: algo más de tres de cada 10 (33,6%). En España cerca del 54% de estos tiene un título universitario pero a pesar de que son una de las generaciones más preparadas de la historia, al llegar al mercado laboral se encuentran con prácticas o contratos temporales. La última encuesta de infojobs aseguraba que el 52% de los becarios mayores de 30 años no percibe un salario por su actividad.

Durante el mes de septiembre se produjo un aumento del 14,8% en el total de accidentes respecto a septiembre de 2014, incremento que aparece en todos los sectores de actividad y especialmente en la construcción y en los servicios, y en todos los tipos de accidentes (leves, graves, mortales, in itinere y totales), siendo los accidentes mortales los que presentan un peor comportamiento, que se traduce en un aumento del 125%, pasando de 4 trabajadores fallecidos en 2014 a 9 en el mismo mes de 2015. CCOO de Madrid exige una reunión urgente del Consejo de Administración del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo para analizar esta situación y tomar medidas.

 

“En el crédito al consumo es donde la banca está obteniendo un mayor margen de negocio y es el único segmento que ha registrado crecimiento en saldo global en el primer semestre, del 8%”.De hecho, la estimación de AFI es que el crédito al consumo sí cierre el año con un incremento neto del 3%, con un mayor volumen por tanto de nuevo crédito que de vencimientos. El encarecimiento el crédito al consumo contrasta con el abaratamiento que sí se registra en el tipo de interés que se aplica en hipotecas y crédito a pymes, aquel inferior al millón de euros.

La variación salarial media pactada para los convenios con efectos económicos conocidos y registrados hasta el 30 de septiembre asciende a 0,75%, incremento que se sitúa en el 0,49% para los convenios de empresas, mientras que para los de ámbito superior a éstas se sitúa en el 0,77%. Se han depositado en los registros de las distintas Autoridades Laborales un total de 1.163 inaplicaciones de convenios, que afectan a 31.586 trabajadores. El 90,5% de las mencionadas inaplicaciones se han producido con acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores durante el período de consultas. El 69,9% de los trabajadores afectados por las inaplicaciones se concentra en el sector servicios.

Fuentes de Hacienda atribuyen este descenso a que, dado que estos delitos no prescriben hasta pasados cinco años, los expedientes tramitados se corresponden en su mayoría a los peores años de la crisis, donde había menos actividad “tanto lícita, como ilícita”. Las unidades de auditoría informática de la Agencia Tributaria han incrementado un 20% el dinero aflorado en fraudes relacionados con sistemas informáticos en 2014, según la memoria anual de la Agencia Tributaria.